신입 승무사원 모집요강

KD운송그룹 16개 계열사에서 함께 일할 성실하고 근면한 승무사원을 모집합니다.
채용과 관련된 궁금한 사항은 본사 인사운영실 (02-464-6111) 로 문의하시기 바랍니다.


전형절차

  1. 1. 서류접수(지사 및 영업소)

  2. 2. 서류전형(해당 본부/부서)

  3. 3. 면접전형(대표이사/인사운영실면접)

  4. 4. 채용검진(지정병원)

  5. 5. 신규 교육대상자 선발(인사운영실)

  6. 6. 신규 교육실시 및 현장견습(교육홍보실)

  7. 7. 입사자 선발(인사운영실)

  8. 8. 최종합격자 결정(인사운영실)


응시자격

  • 1. 1종 대형면허 소지자
    • - 버스운전경력자 : 대형면허 취득 2년 및 영업용 마을버스 경력 1년 이상인 자
    • - 화물운송경력자 : 대형면허 취득 3년 이상인 자 중, 대형 화물차 경력이 상당한 자 (단, 대형 화물차 운전경력을 확인할 수 있는 자에 한함)
  • 2. 기타

    촉탁승무사원 (만 60세 이상자) : 타 회사 경력자도 지원가능 (단, 중형노선 근무)


우대사항

  • 국가보훈대상자 및 장애인복지카드 소지자 우대

구비서류

  • 1. 이력서 2부, 자기소개서 1부, 주민등록증 사본 1부, 운전면허증 사본 1부, 주민등록등본 3부, 초본(병력사항 등재) 1부,

    가족관계증명서 1부, 혼인관계증명서 1부

  • 2. 운전경력(무사고) 증명서 1부 (운전경력 전체 발급) : 면허 취소 경험자는 취소전 경력증명서 포함 발급
  • 3. 버스운전자격증 사본 1부
  • 4. 전직회사 경력증명서 / 법인인감 : 면접 시 경력을 인정할 수 있는 서류(경력/재직증명서, 건강보험자격득실확인서)
  • 5. 운전 정밀검사 판정표
    • ㄱ. 운전정밀(신규)검사 종합판정표(면접일 기준 3년 이내 발급한 종합 판정표)
    • ㄴ. 운전정밀(특별)검사 종합판정표(중상이상 사고자에 한함)
    • ㄷ. 운전정밀검사 수검사실증명원(특별검사 2회 대상자에 한함)

접수 기간 및 제출처

  • 1. 접수 기간 : 영업소별 인력 수급 상황에 따라 수시 모집
  • 2. 서류 제출처 : 해당 영업소 및 각 부서

※ 주의사항
KD운송그룹 16개 계열사는 승무사원 채용과 관련하여 어떤 형태의 금품도 요구하지 않고 받지도 않습니다.
취업 알선 업자의 농간이나 사기에 절대로 속지 마시기 바랍니다.